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12月2日一大早，两家子镇同德村驻村第一书记刘立秋就将被褥整理好，动员大会召开后，和同事们就赶往因病致贫的三星户刘志才家中。“心里只有装着群众，群众才会把我们当亲人，我一定好好珍惜这次难得的学习机会，真正走进群众中去，用真心换真情”。在财政部门工作的刘立秋说。 “现在，我们有些干部长期不下基层，对基层情况掌握不深入、对群众需求了解不及时、对群众呼声听得不真切，不同程度存在脱离群众的倾向；一些乡镇干部、特别是领导干部，下基层放不下姿态，不进百姓家，不说群众话，老百姓敬而远之，亲近不起来。” 大安市委书记马维民一语中的。 为巩固“两学一做”学习教育成果、深化脱贫攻坚工作效果，切实加强和改进党员干部作风建设，进一步密切党群干群关系，此，大安市启动了“千名干部驻百村进万户” 百日行动。要求有扶贫包保任务的99个部门单位，由各驻村工作队队长带领“第一书记”和部分干部组成活动小组，深入到223个行政村，进百家门、吃百家饭、帮百家困、解百家难、促百家业、暖百家心。 “住”在农家。各活动小组选择1—2户贫困户，与他们同吃、同住、同劳动5天；每人每天交食宿费用。在此期间，每个活动小组至少要走访20户贫困户和20户非贫困户，做好民情日记和走访记录。 “调”出实情。活动小组将集中开展一次村级发展大调研活动，切实摸清村情、民情，形成一篇具体、清晰的调研报告。 “谋”出思路。活动小组将详细了解所在村屯扶贫资金、项目的落实情况，详细了解贫困户今年的收入情况，帮助贫困户谋划明年产业发展、春耕生产。 “帮”到实处。活动小组将针对村情、民情和发展建设实际需要，立足部门单位职能特点，结合相关政策，集中力量为联系包保村至少办1件群众普遍受益的惠村利民实事。 “送”出温暖。在元旦、春节“两节”期间，组织一次“送温暖”活动，开展一次“送科技”活动。 “讲”好政策。驻村工作队队长将为所联系包保村全体党员干部讲一堂理论学习党课。在入户走访调研期间向群众宣传解读党的方针政策。 为了确保活动效果，督查组将对各活动小组入村住户情况、执行纪律规定情况等进行明查暗访，对存在不按规定住户、活动走过场不深入和违反工作纪律的严肃问责追责，并在全市通报、媒体曝光。 |
