2011年，原告郑某等14人为被告沈某承包的工程提供劳务，工程完工后，沈某未与工人结算即离开工地现场，尚欠郑某等14人工资12余万元。年底，沈某从外地回家，郑某等偶然遇见，当即要求沈某给付工资，甚至还将其带入派出所。在辖区派出所的调解下，双方均未达成一致意见。14名农民工遂起诉至法院。

    由于原告众多、案件事实较清楚，受理案件后，承办法官决定开展立案调解，立即通知被告沈某到庭。调解时，原被告双方依然发生争执，法官抓住“争执焦点”，通过释法明理、阐明厉害关系，仔细核对务工工天等，最终双方达成上述调解协议，圆满化解了纠纷。